Os trabalhadores estrangeiros podem solicitar autorizações de trabalho abertas, o que lhes permitirá trabalhar em qualquer província ou território. Os trabalhadores estrangeiros precisam sempre de uma autorização de trabalho para trabalhar no Canadá. A autorização pode estar relacionada ao empregador ou à ocupação. As autorizações de trabalho abertas são as opções para os trabalhadores estrangeiros trabalharem em qualquer lugar. Eles são livres para se deslocar de um lugar para outro. O LMIA também não é necessário para os empregadores contratarem um trabalhador estrangeiro. Os imigrantes têm várias opções para se tornarem elegíveis para uma autorização de trabalho. Discutiremos essas opções em detalhes.
*Leia mais no LMIAImplementação do LMIA para empregar estrangeiros para trabalhar no Canadá em 2022
Estudantes Internacionais Graduados
A maioria das autorizações de trabalho isentas do LMIA foram enviadas para estudantes internacionais graduados que conseguiram se tornar elegíveis para autorização de trabalho de pós-graduação. Após a formatura, os alunos terão a opção de trabalhar no Canadá por três anos. Devido à pandemia, a flexibilidade para os critérios de elegibilidade foi fornecida pelo IRCC. Para elegibilidade, o aluno deve estudar em uma Instituição de Ensino Designada no Canadá. Se os programas de estudo durarem mais de oito meses e menos de dois anos, os alunos que frequentam esses programas podem optar pelo PGWP, que corresponde ao programa que selecionaram.
*Leia mais no PGWPOs novos termos do PGWP do Canadá beneficiam estudantes estrangeiros.
Cidadãos de países estrangeiros com acordos recíprocos
A International Experience Canada tem autoridade para permitir que pessoas de 30 países trabalhem no Canadá. Candidatos com idades entre 18 e 35 anos terão a oportunidade de se tornarem elegíveis para o Visto de Trabalho e Férias. Nenhuma oferta de emprego é necessária, mas os candidatos devem ser elegíveis para o IEC. Uma opção de elegibilidade é cobrir despesas de cerca de US$ 2,500 CAD.
*Verifique sua elegibilidade para o Canadá, através do Eixo Y Calculadora de pontos de imigração do Canadá.
Cônjuges e parceiros de direito consuetudinário
Os cônjuges e companheiros de união estável de cidadãos canadenses, residentes permanentes, estudantes internacionais e trabalhadores estrangeiros temporários também têm a opção de obter autorizações de trabalho. Os cônjuges de cidadãos e residentes permanentes podem solicitar a Autorização de Trabalho Aberto para Cônjuge se o pedido for enviado por meio de patrocínio interno. Os cônjuges de trabalhadores estrangeiros temporários também podem solicitar autorizações de trabalho abertas. Mas um trabalhador temporário deve atender a alguns critérios, como a validade de sua autorização de trabalho ser de seis meses. Além disso, ele também deve atender a uma das quatro condições listadas abaixo:
A experiência de trabalho deve estar abaixo do nível de habilidade NOC 0, A ou B
A ocupação atual deveria ser aceita pelo Programa de Imigração do Atlântico
Eles deveriam ter uma indicação PNP
Eles devem possuir um Certificado de Seleção de Quebec e trabalhar em qualquer ocupação
A prova de relacionamento genuíno do cônjuge com um estudante internacional residente no Canadá também dará a opção de obter uma autorização de trabalho.
Requerentes de Residência Permanente
Pessoas que se candidataram residência permanente pode permanecer no Canadá com o Bridging Open Work Permit (BOWP). Os programas elegíveis ao abrigo do BOWP incluem:
O BOWP ajuda os candidatos a permanecer no Canadá mesmo que seu status temporário tenha expirado.
Conclusão
Há muitas opções para as pessoas que desejam vir para o Canadá solicitarem autorizações de trabalho abertas. Com as autorizações de trabalho abertas, os candidatos podem viver e trabalhar em qualquer lugar do Canadá. Cônjuges e companheiros de união estável também podem obter autorizações de trabalho e trabalhar no Canadá.
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