Atuar nos EUA para grandes reformas de vistos na emissão de visto H-1B

Houve uma proposta de um grupo de legisladores em ambas as câmaras do Congresso dos EUA para grandes reformas nos programas de vistos qualificados para não-imigrantes. A proposta é dar prioridade na emissão do visto H-1B para profissionais estrangeiros de tecnologia que tiveram formação nos EUA.

A Lei de Reforma dos Vistos H-1B e L-1 exercerá prioridades na alocação anual do visto H-1B. Aqueles que receberão prioridade incluirão aqueles:

• Com um diploma avançado
• Com habilidades valiosas
• Pagava altos salários

A proposta foi apresentada ao Senado pelo senador Dick Durbin e pelo senador Chuck Grassley. Na Câmara dos Representantes, os congressistas Paul Gosar, Bill Pascrell, Ro Khanna, Lance Gooden e Frank Pallone fizeram o mesmo.

A nova legislação proíbe categoricamente a prática de substituição de trabalhadores americanos por portadores de vistos H-1B ou L-1. Defendendo a justiça tanto para os americanos como para os titulares de vistos, a legislação reafirma que as condições de trabalho dos cidadãos trabalhadores da América não são afectadas pela contratação de trabalhadores H-1B.

A legislação também defende um aumento na repressão às empresas terceirizadas que trazem um grande número de trabalhadores estrangeiros com vistos H-1B e L-1. Eles são importados para fins de treinamento e enviados de volta aos seus respectivos países para fazer o trabalho para os empregadores nos EUA.

O projeto de lei não permitiria que as empresas contratassem funcionários H-1B adicionais se:

• Possui mais de 50 funcionários
• Pelo menos metade deles são titulares de H-1B ou L-1

Com esta lei em vigor, o Departamento do Trabalho dos EUA terá maior autoridade para rever, investigar e auditar a conformidade de um empregador com os requisitos do programa. Qualquer fraude ou ações abusivas serão penalizadas.

A Lei de Reforma dos Vistos H-1B e L-1 traz diversas reformas do programa de vistos L-1, que incluem:

• Definição alterada de "conhecimento especializado", que garante que os vistos L-1 sejam reservados apenas para pessoal legitimamente chave
• Estabelecimento de um piso salarial para trabalhadores L-1
• Uma garantia de que as transferências que acontecem entre empresas ocorrem entre filiais legítimas de empresas (eliminando instalações "shell")
• Autoridade do Departamento de Segurança Interna dos EUA para investigar, auditar e fazer cumprir os requisitos especificados no programa L-1

Como afirmou o Senador Dick Durbin, esta legislação acabaria com os abusos contra americanos e estrangeiros que trabalham nos EUA e protegê-los-ia da exploração.

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