Imigrantes estrangeiros atendem à escassez de habilidades no setor de fast-food, afirma o proprietário da franquia do McDonalds

De acordo com Luke Jessop, proprietário do McDonald's South Hedland, os imigrantes estrangeiros abordaram a escassez de competências no sector de fast food na Austrália e os trabalhadores que beneficiam dos vistos 457 não estão a privar os trabalhadores australianos dos seus empregos. Ele também acrescentou que quase 50% do seu pessoal empregado através dos 457 vistos estava ansioso para garantir a renovação dos seus vistos. Luke Jessop também disse que os gerentes de restaurantes imigrantes que trabalham com os vistos 457 receberam treinamento formal nos EUA. As pessoas começaram a rotular os indivíduos que possuem um visto 457, acrescentou o proprietário da franquia McDonalds, cita o The West. Ele também esclareceu que as suposições de que os imigrantes estão tirando empregos aos austríacos são todas falsas, uma vez que os empregos que a sua franquia oferece são anunciados não apenas a nível internacional, mas também a nível estadual e local. No período entre dezembro de 2016 e fevereiro de 2017, Luke recebeu um total de 19 inscrições, das quais 17 eram do exterior e uma de Perth e uma de estados do Leste. Jessop detalhou os requisitos de competências no setor de fast-food e disse que as competências exigidas para trabalhar em uma franquia de alta rotatividade são frequentemente subestimadas. Eles também criaram um programa de treinamento interno que está de acordo com os padrões globais e com a colaboração com Karratha seria garantido que haveria disponibilidade de um conjunto de talentos no final do treinamento, explicou Luke. Explicou que qualquer pessoa idosa não pode ser contratada para cargos de nível superior e que deve ser-lhes ministrada formação para atender aos requisitos dos padrões de qualidade e limpeza. O McDonald's estava mantendo discussões com o Ministro na Austrália para alcançar os resultados positivos desejados, disse Luke. Ele também negou que a contratação de imigrantes através dos vistos 457 fosse uma opção económica em comparação com a contratação de trabalhadores locais devido aos custos de voo e deslocalização. O anúncio de manter chefs e cozinheiros na avaliação de imigração qualificada da lista de ocupações foi bem recebido pela Australian Hotel’s Association WA. Bradley Woods, CEO da Australian Hotel’s Association WA, disse que eliminar os vistos da Subclasse 457 e substituí-los pelos vistos temporários de escassez de competências encerraria o caminho para garantir uma residência permanente na Austrália para os trabalhadores com baixas qualificações. Disse que um dos maiores utilizadores dos vistos 457 foi o sector da hospitalidade, a fim de aproveitar chefs e cozinheiros experientes e que é crucial ter acesso a trabalhadores imigrantes estrangeiros para fazer face à escassez de trabalhadores qualificados. O escritório da Y-Axis Australia está situado em afinidade com Melbourne Central, em meio a inúmeras instituições educacionais. Todos os dias, imigrantes, profissionais qualificados e estudantes visitam nosso escritório em busca de aconselhamento jurídico sobre imigração. Eles recebem assistência para pedidos de imigração e vistos por Agente de migração registrado em Melbourne. Se você deseja migrar, estudar, visitar, investir ou trabalhar na Austrália, entre em contato com a Y-Axis, o consultor de imigração e vistos mais confiável do mundo.