Mais portadores de visto temporário precisam migrar para os EUA para salvar o mercado de trabalho dos EUA

Aqui estão algumas novas informações sobre a situação do mercado de trabalho nos EUA. Isto diz muito sobre a imigração dos EUA e por que os EUA devem agir muito melhor em relação a vistos como o H1B e aqueles que migrar para os EUA nele.

Devido à pandemia da COVID-19, houve uma diminuição considerável no número de trabalhadores estrangeiros temporários nos EUA. Isso inclui portadores de visto H1B. Naturalmente, a situação deve ter melhorado com mais trabalhadores americanos preenchendo as vagas de emprego que não foram preenchidas naquelas circunstâncias. Mas isso não aconteceu.

No ano fiscal de 2019, o número de ocupações especializadas em H1B nos EUA foi de 190,000. Em 2020, diminuiu para 125,000, seguida de uma nova redução para 62,000 em 2022. Isto foi revelado num estudo do NFAP.

No seu estudo, ficou claro que a redução do número de trabalhadores temporários, como aqueles que trabalhavam nos EUA com vistos H1B, não levou a um aumento na procura de trabalhadores qualificados nos EUA com qualificações semelhantes às dos trabalhadores estrangeiros.

É uma situação irônica. Aqueles que se opõem aos vistos H1B dizem que isso tira oportunidades dos cidadãos americanos. Mas agora, não estão a ajudar a preencher o vazio criado pela ausência de trabalhadores estrangeiros que cumpram determinados requisitos profissionais, como competências e qualificações.

O cenário actual reconhece que os empregadores americanos precisam de trabalhadores mais qualificados e qualificados, provenientes de fontes nacionais e estrangeiras. A exigência de vistos para empregadores temporários nos EUA, incluindo H1B, J1 e H2B, para atender aos requisitos trabalhistas dos empregadores dos EUA, está pressionando o governo dos EUA a agir também. Será imperativo que eles realizem sorteios de vistos adicionais e abram caminhos para que mais titulares de vistos temporários cheguem aos EUA e ocupem cargos vagos.

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